年轻失业者以工换赈 未来可转成全职员工

联盟党计划重新设计以工换赈项目，在市府、安老院及公园以工换赈的年轻人，将来在这些职位打出招聘广告之时，将可以转为全职的有给薪员工。

不过，培训将不会成为这个全国性项目的重点。助理就业部长哈苏克（Luke Hartsuyker）在披露联盟党以工换赈改革的详情时说，他不认为培训应该成为该项目的核心部份，因为这是一个“就业”项目。该项目将指挥提供从事特定岗位所必须的培训，并且培训时间不会太长。

从1月起，全澳18个地区的18-30岁求职者，如已领取青年津贴或找工津贴一年或一年以上，将被要求每周从事15小时的强制性工作以换取失业救济金，为期半年。

在工党当政时期，以工换赈是一个自愿参与的项目，求职者可以选择参加该项目以满足他们的相互义务要求。

哈苏克说，他认为，参加以工换赈项目的求职者在这些职位空出来时应该优先受聘。因为雇主可以在以工换赈项目开展期间观察到求职者的工作表现，他们是否与同事相处融洽等等。

但他表示，他还没有决定是否要把这一点正式列入对雇主的要求中。“但可以肯定，这个项目的精神是，如果一名以工换赈参与者被安排到地方市府或地方安老院中工作，当出现有偿工作职位的时候，我们希望这名参与者可以获得优先考虑。”他的目标是让这个项目“尽可能接近真正的就业”。

这个以工换赈项目被分为两种：一种是机构提供岗位，例如市府和非营利性安老机构；另一种是以团队为基础，例如组队从事修筑自行车道和油漆演出厅的工作。