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形势有多严峻?41岁男子投简历找工作被HR狠狠diss…(组图)

7小时前 来源: 慧翔百科 原文链接 评论1条

谁都有老的时候,也不是谁都有一份稳定的工作可以干到退休。

当下,正处在社会大变革的时代,行业在调整,工作没有绝对的安稳。

即便你是公务员,也很难讲绝对安稳。站错队、上错床、拿错钱,随时都有可能出局。

年轻的时候还好,可以选择的机会多。

但一旦超过35岁,甚至超过40岁,再找工作就难了,甚至处处遭嫌弃。

这里就有一个活生生的案例。

有一个哥们,今年41岁,在BOSS上找工作,结果直接被HR diss了。

HR充满不屑地说,都41岁了,还在乱投简历。我们是服装设计岗,你都没有相关经验,还应聘。

形势有多严峻?41岁男子投简历找工作被HR狠狠diss…(组图) - 1

见闻此言,该41岁男子也发飙了,直接开怼,你是不是有毛病?

然后就是介绍自己的相关经验情况,他透露自己从毕业到工作,都是设计专业,且有出国留学经验和常年国外设计旅居经验,还工作在大公司。

然后继续开怼,41岁怎么了?你没有41岁的时候?最后又补上一句,你这样的HR估计都干不到头。

此事见网后,引起热议。有网友附和说,这HR可能活不到41岁。还有网友觉得,HR废话太多了,一般都是用拒绝话语模板回复。

形势有多严峻?41岁男子投简历找工作被HR狠狠diss…(组图) - 2

不过也有网友表示,人家要得是服装设计,你说你一直做设计,但做什么设计并没有说。

不过更引起网友感慨的是,超过40岁没工作怎么办?并不是每家家里都有矿,并不是谁都能当老板解决工作。

形势有多严峻?41岁男子投简历找工作被HR狠狠diss…(组图) - 3

所以,这HR对40岁以上的应聘者,摆出一份这样的态度,实在太可恶。

这社会到底怎么了吗?40岁的人,要经验有经验,要资源有资源,要人脉有人脉,正值中年,怎么在求职场这么不受待见呢?

问题究竟处在哪里呢?

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最新评论(1)
土澳村医
土澳村医 15小时前 回复
求职简历不应该写年龄。这是年龄歧视。幸好土澳没有


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