年度MIA移民会议总结！雇主担保即将被替代，1年工作经验计划推迟！PTE/雅思考试将被审查；配偶移民数量剧增（组图）

本月中，澳洲注册移民代理协会MIA跟移民局高层进行了例行的季度会议。我们一起来看看会议的主要内容有哪些吧。

SID和NIV签证的进展：

两个新签证的开发已进入最后阶段，目前正在准备相关的事实说明和资料，具体发布日期尚未确定，但计划在今年内推出。同时，关于将雇主担保工作经验要求降至一年政策的实施时间，也从原定的11月推迟至与新SID签证一同发布。

体检受到签证处理延迟的影响:

MlA 指出了签证处理延迟带来了体检结果过期的负面影响，尤其是在家庭类签证中。内政部有权将签证体检结果和无犯罪记录的有效期延长6个月至18个月，并尽可能在此时间范围内评估申请。

为解决这一问题，已修改了 lmmiAccount 上与签证处理延误以及体检结果和无犯罪记录的相关信息。但 MlA 对此表示质疑。内政部承诺重新审查这一点。

语言考试的审查：

移民局目前正在测试并审核现行的语言考试。现有英语考试服务提供机构（如雅思和PTE）与政府的协议将于2025年5月到期，续约协议正在最终敲定中。移民局也借此机会评估这些考试在可靠性、有效性、一致性及等效性方面的表现，未来或会对分数标准进行调整。目前暂无新增英语考试认可计划。

配偶移民的申请量增长了30%：

移民局透露，本财年配偶移民的申请量增长了30%，平均审理时间为10至11个月。尤其是境外的309和100签证的审理速度趋于稳定。尽管配偶移民名义上有配额限制（本财年为40,500个），实际签发数量通常略高于此。MIA建议取消配额限制，以便更高效处理配偶签证的申请。

偏远地区雇主担保签证审理：

偏远地区雇主担保签证仍享优先审理权，但近期审理延误主要因“准备就绪”的申请数量不足。移民局正考虑优化申请流程和支持材料的提供方式，以协助雇主更快完成申请。

该签证申请量较上一财年增长了70%，内政部意识到延长的处理时间对企业和申请人带来的影响。目前，政府正在增加人员招聘和培训，并通过加班努力缩短审理时间。截至目前，本财年内政部已完成的签证申请数量同比增长28%。

职业分类标准更新：

澳大利亚和新西兰将不再共同使用ANZSCO职业分类标准。从2024年12月6日起，澳大利亚将启用新的职业分类标准OSCA 1.0版本，取代ANZSCO。同时，澳大利亚统计局官网仍将提供ANZSCO的查询服务。

GD课程与485签证指引：

移民局计划发布正式指引，明确研究生文凭（GD）课程与澳大利亚学习要求（ASR）的关系。例如，在完成两年硕士课程后再修读幼教GD课程的申请人，可申请至少两年的485 PHEW签证（即之前的PSW签证）。目前已有多名申请人成功获签。

旅游签证新系统上线：

移民局启用了新的旅游签证审理系统，每天运行18小时，每周工作7天，大幅缩短了处理和响应时间。若因紧急或特殊原因（如澳洲境内家庭成员去世）需加速审理，可通过提交时通知Global Feedback Unit申请优先处理。

人道主义签证加速：

政府投入1.6亿澳元并新增180名签证官，用于加速人道主义签证审理。实时处理模型已显现成效，80%的新申请在91天内完成评估，整体平均处理时间为305天。截至2024年10月，已审理2,800份申请，其中约10%获批。为了遏制无理保护签证申请的增长，移民局还推出了相关宣传计划，强调恶意申请的后果。

VACCU品格审理改进：

VACCU部门负责审查签证申请人的品格，目前积压案件达4040件，中位等待时间为18个月。对于最低风险的案件（如老年人的轻微历史罪行），MIA建议优先处理。VACCU正在优化程序，新的分类模型将对低风险案件进行优先审理，具体方案正在等待批准。