33岁女律师因穿短裙被炒,结局反转爽翻500w网友:这下老板得后悔死了...(组图)
现在,请试想一下:
你寒窗苦读10年,获得法律博士学位,通过了司法考试,拿到一家律所的Offer。
本准备大展拳脚时,上司却天天给你洗脑:
“女孩子泡泡咖啡就好了,做律师不是你想的那么容易。”
你会咋办?
在美国洛杉矶,这位叫凯瑟琳(Kathleen Martinez)的律师就经历了上面这一切。
但她却做出了爽文女主的反击——
她开了一家自己的律所,抢光了老板的生意。
故事一发在Tik Tok,直接引爆近500w点击,网友看得热血沸腾:
“这简直是《律政俏佳人》真人版!”
凯瑟琳并不是她家第一位女律师。
榜样在前,凯瑟琳从小就觉得“老娘就是为法律而生的。”
很多父母,都寄望女孩子婉约温柔,但凯瑟琳老妈却天天教育她:
“想做就去试一试,失败了又不会少块肉。”
因此,凯瑟琳读书、运动都猛得飞起,18岁更考上了洛杉矶最顶尖的私立大学。
“我的梦想就是成为律师,从未改变。”
她苦读法条,横扫奖金,最后拿下了博士学位,并通过了美国最难的司法考试。
如果你身边有一位法学生,就懂这种德芙般顺滑的操作背后付出了多少努力。
然而,毕业那天,教授却对凯瑟琳忠告道:
“(法律)那是一个男人的地盘。”
凯瑟琳不信邪,现实却给了她一个大比斗。
来到律所的第一个月,老板将她投闲置散,每天最大的Project就是——冲咖啡。
凯瑟琳不忿,老板便说了开头那句话:
“女孩子嘛,一开始冲冲咖啡当历练,律师不是那么好当的。”
更无语的是,老板开始挑她穿着的毛病:
“你就不能把金发染黑吗?就不能穿得保守一点吗?”
可她一照镜子:我这不就是普通职业装吗??
某次,凯瑟琳接到一单案子,辛辛苦苦搞了半个月,终于要开庭了。
但只因她当天穿了一条墨绿色的裙子,上司告诉她:除非你换上一条更“朴素”的裙子,不然就不准她出庭。
最后,凯瑟琳还是不顾反对穿着绿裙子出现,并赢下了官司。
几个月后,老板以各种理由炒了她。
换作别人,只能认栽,哪怕你和家人吐槽,也只会得到一句:社会就是这样的啦~
“谁tm说社会就该是这样的?”凯瑟琳还是不信邪。
她花光所有存款,开了一家小型律所,专招女律师。
凯瑟琳回忆道:
“我早就做好失败的打算,但我妈说了,失败又不会少块肉,最多重新来过。”
但没想到,律所一开,客似云来,团队迅速拓展到了30多人。
原因简单,这位姐,人狠。
你说律所是男人的地盘?那我就拉上一群姐妹开门迎战。
你说女性必须穿着保守?那我就给全部人配粉红色制服。
她甚至把自己的办公室装修成全粉色,问你怕没!
出奇制胜,凯瑟琳这一招不仅收获了大量女性客户的青睐,连员工积极性都空前高涨。
据她所言,开业6年,公司没有丢过一单案子。
最大快人心的是,因为凯瑟琳专攻移民官司,在这领域上抢光了前公司的生意。
凯瑟琳说道:
“对很多女性而言,律师是一项很艰苦的工作”
“因为,他们要你得体,是要符合他们审美的得体。他们要你聪明,是不抢他们风头的聪明。”
“但女孩们,我们寒窗苦读、考上博士、拿到执照,是因为我们努力,并不是因为我们的外表。更不是因为我们迎合了谁的喜好。”
如今,在美国得克萨斯州,你依然会见到一位特立独行的律师。
她留着一头金发,穿着一身芭比粉,永远光鲜亮丽,永远自信满满。
凯瑟琳的故事在Tik Tok上火了,有人爱她这种不妥协的勇敢,也有人吐槽她哗众取宠。
甚至有人炮轰她:“你们女的为什么想着坐在办公室里,就能得到公平?”
或许可以听听雷什玛·绍贾尼(Reshma Saujani)的故事。
和凯瑟琳一比,这位就算得上是司法界的女魔头了。
哈佛大学硕士,耶鲁大学博士,和贺锦丽吃过饭,和希拉里唠过嗑。
更是老美历史上第一位竞选国会议员的印度籍女性。
日常穿着更是明艳照人,五彩斑斓,背影往那一杵,妥妥政法界大女主。
她的一个演讲,被封为“十大必看Ted演讲”,主题就是:
教女孩勇敢,而不是完美。
2012年,雷什玛创办了一家非盈利组织“Girl Who Code”,专门教女孩编程。
但在教学中,却出现了一个奇怪的现象:
每次编程,都会有女生说自己完成不了,屏幕一片空白。
但老师一翻记录,原来她已经完成了90%,却因为无法得出正确结果,便全都删了。
“要不完美无瑕,要不一无所有。”
因为对很多女性来说,只有完美,才能符合大众眼光,只有完美,才有勇气踏出下一步。
而这种教育观念,其实是被从小灌输的。
雷什玛提到了心理学家Carol Dweck在1980年做过的一个实验:
观察五年级学生怎么处理一项超纲困难的作业。
最后发现,智商越高的女孩,越容易放弃。
她们并不是害怕失败,而是害怕失败后的不完美的自己,如何被看待。
雷什玛指出,女孩子更注重外界的眼光,她们甚至会为了迎合期许,违背意愿,改变自己。
所以,很多人说女孩为什么小时候聪明,一到小升初就被男生赶上?
其中一个原因或许就是因为太追求完美。一道数学题做不出,算了,一个科目,听不懂,放弃了。
而这种观念也将延续到日后的工作。
雷什玛引述了一份惠普报告,人们发现男性只要达到60%的应聘要求,就会投递工作申请。
但女性,是100%。
“面对挑战,女孩总是望而却步,不够自信,觉得自己如果没有100%的胜算,就不敢开始。”
“所以,不要教女孩去追寻完美,要就让她们去追寻勇气!”
如果我们看看身边优秀的女性,你会发现,她们绝不是完美,但她们总是勇敢的。
她们敢于去打破一些既定的偏见,敢于去迎战一些未知的挑战。
杀伐果断,目标明确。
无论是凯瑟琳,还是雷什玛,还是无数在职场上大杀四方的女性,在她们身上,总能印证一句话——
女性之所以被爱,不是因为你足够完美,而是你足够勇敢。