多维：深圳释放“一国两制”红利 台湾吃的到吗？（组图）

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据陆媒报道，深圳定向港澳招录放出的5个工作岗位，涉及行政、金融、城市规划、涉外人员管理、医疗监管等方面，具有相当的专业技术技能性，契合粤港澳大湾区的发展规划，也契合深港澳合作的方向，最后共吸引了446名港澳籍人士报名。而离香港较近的福田区福保街道办的一岗位吸引了244人报考，成为热门岗位。

而深圳定向港澳人士的公务员考试释放出二个很明显的政治讯号，首先这是针对“一国两制”的政策红利。其次这是深化粤港澳大湾区一体化的融合发展规划。

而为何说这是针对“一国两制”的政策红利呢？其优点至少有三方面。首先是待遇。如果有关心大陆公务员考试的人可以发现，深圳公务员的“含金量”是最高的，刚入职的平均年薪也达20万人民币（1人民币约合0.15美元），虽然相对当地的物价水平和房价来说，并不是特别高，但也是大陆公务员的“顶标”。

其次是职场环境。深圳为了对接国际，在职场环境上更为公开透明，并没有太多“官场文化”的“陋习”存在，换言之，对公务员的晋升和选拔着重于业务能力，更加公平。

最后则是生涯发展性，深圳做为粤港澳大湾区的经济火车头，未来经济潜能无穷，也将带领中国经济持续成长，而做为不断改革创新的深圳，其下的公务员显然也将在未来承担更多的社会责任。2020年8月，大陆曾传出哈佛博士、原南京大学原副教授罗林姣从高校转行到深圳市南山区当街道办副主任引发讨论，虽说这是她个人的生涯选择，但着实让“深圳公务员”的光环成为外界重点关注。

而这个措施出来后，对于台湾有何启示呢? 台湾社会可能反应不一。首先，虽然这5名公务员只具有象征意涵，但台湾会认为这是中共以利益“收买”香港人心的“统战”手段，目的就是为了分化香港青年对中共治港的不满情绪。其次，未来倘若中共出台“厦门版”的定向台湾的招募措施，或者是以变体的方式进行“一国两制台湾方案”的类似措施，那么或许会引发台湾社会的强烈反弹。不过要特别强调的是，根据台湾《两岸关系人民条例》，台湾民众担任大陆公职显然是违法的。

但如果按照中共规划的“一国两制台湾方案”，以及后续的“台人治台”，中共如何培养一批未来“接管台湾”的公务员，显然得及早规划和安排，而深圳的案例或许值得中共对台单位好好思索。

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